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Programa Jovem Aprendiz cresce no Brasil em 2014

por Agência Canal Veiculação

APRENDIZAGEM CRESCE EM TODO O PAÍS

 

Balanço do CIEE revela crescimento de 24,5%, em doze meses, do programa Aprendiz Legal. Entre março deste ano e o mesmo mês de 2013, o número de beneficiados com formação profissional saltou de 49.250 para 61.272 jovens. A iniciativa se consolida assim como um dos mais fortes apoios à meta do governo federal de chegar ao final de 2015 com 1,2 milhão de jovens qualificados para a inserção no mercado de trabalho.

Os aprendizes são jovens sem experiência profissional com idade entre 14 e 24 anos. Contratados pelas empresas, passam a desenvolver atividades práticas em ambiente organizacional e paralelamente participam de aulas de capacitação teórica voltadas à sua área de atuação ministradas pelo CIEE.

Utilizando material didático elaborado pela Fundação Roberto Marinho (FRM), a entidade responde por uma marca próxima de 190 mil beneficiados desde 2003, quando aderiu ao Plano Nacional de Aprendizagem Profissional.

“Esse resultado deve ser creditado, entre outros fatores, à fiscalização do Ministério do Trabalho e Emprego, que está empenhado na capacitação dos jovens para a inserção no mercado de trabalho”, avalia Luiz Gonzaga Bertelli, presidente executivo do CIEE, lembrando que a contratação de cotas de aprendizes é obrigatória, de acordo com a Lei 10.097/2000.

DIFERENCIAIS CIEE

 

A credibilidade das duas instituições parceiras e a capilaridade nacional do CIEE, com mais de 350 pontos de atendimento, em todo o País, são dois dos diferenciais que fundamentam o crescente sucesso do Aprendiz Legal. As empresas contratantes destacam outros pontos positivos: amplo banco de talentos cadastrados no CIEE; metodologia que privilegia a autonomia do jovem; avaliação e acompanhamento do aprendiz e sua família, incluindo apoio de assistentes sociais; constante aprimoramento dos instrutores e qualidade do material didático utilizado na capacitação teórica. “Além disso, fazemos questão de disponibilizar consultores e compartilhar com a empresa a gestão do programa, de forma a garantir a legalidade de todo o processo de capaci­tação”, conclui Bertelli.

Sobre o CIEE

Desde sua fundação, há 50 anos, o CIEE já encaminhou 13 milhões de estudantes para estágio e aprendizagem em 250 mil empresas e órgãos públicos parceiros. Para se ter ideia, o contingente de estagiários é maior do que a população da cidade de São Paulo. A marca confirma o crescente reconhecimento da eficácia do estágio e da aprendizagem em duas importantes frentes: como capacitação prática dos jovens para o mercado de trabalho e como fonte de recrutamento de novos talentos. O CIEE também desenvolve uma série de ações de assistência social, com total gratuidade aos beneficiados e destinadas, em especial, a segmentos em situação de vulnerabilidade social como: Programa de Educação à Distância, Inclusão de Pessoas com Deficiência, Alfabetização para Adultos, Desenvolvimento Estudantil e Profissional, Orientação e Informação Profissional, Orientação Jurídica Gratuita à População Carente (Projur), Cursos Gratuitos de Informática, além de Ciclos de Palestras, Concursos Literários – que estimulam a escrita e a leitura -, Feira do Estudante – Expo CIEE, entre outros.

 

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